新着【平均年収400万円】未経験者大歓迎!!／給与保証制度有／年間休日125日／頑張った分収入UP！

職種

タクシードライバー

雇用形態

正社員

仕事内容

全国No.1ダウンロード数を誇る、タクシーアプリ『GO』を搭載したタクシードライバーを募集致します!! ・普通免許(AT限定可)をお持ちであれば応募OK!! ・給与保証制度付き＆アットホームな雰囲気の会社で、未経験でも始めやすい！ ・希望のお休みも相談可能◎プライベートも充実!! ◆仕事内容 職種：タクシードライバー 『GO』経由でタクシーの配車依頼があれば指定の場所へお迎え。 お客様を目的地にお送りします。 ※社内無線や専用乗り場、流しでのお客様もご対応いただきます。 ◎半数以上が『GO』や社内無線からやってきます!! →テクノロジーを活用して効率の良い乗車を実現!! アプリと流し併用することで自然とお客様も多く獲得でき、収入アップに繋がります!!効率重視で集客できる為、収入アップを目指す方にお勧めです!! 無理なく集客できるおかげで、定着率が高いのも特徴です。 ＜具体的には＞ ・タクシーの運転業務 ・洗車 ・売上管理 ・車の点検　など <こんな方におすすめ!> ・車の運転が好きな方 ・自宅近隣、地元で働きたい方 ・接客や販売のご経験をお持ちの方 ・ホテルやバス会社等でご勤務経験のある方 ・トラックドライバーやタクシー運転手のご経験がある方 ・営業職や介護スタッフのご経験者もご入社されています ・定年後のお仕事をお探しの方 ・自分のペースで働きたい方 ・社会で必要とされる仕事に就きたい方

こだわり条件

給与

【年収】300万円〜500万円、【月給】25万円〜42万円

給与詳細

◆給与 ・想定月収:25〜40万円(平均月収約35万円) ・初年度平均年収400万円、最高500万円 ※約9割の方が未経験からのスタートです。

勤務時間

日勤Ａ　7：30～20：00 日勤Ｂ　10：30 ～23：30 勤務例、勤務サイクル （出）（出）（出）休休 5日間で1サイクル 週休二日制

休日・休暇

月10～11日 有給休暇(初年度10日・入社半年後以降に付与) 年間休日数125日

待遇・福利厚生

◆社会保険完備(雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金) ◆給与保証制度あり ◆制服貸与 ◆休暇制度（年次有給休暇・忌引休暇） ◆有給休暇（初年度10日・入社半年後以降に付与） ◆交通費規程支給 ◆定年65歳（以降、再雇用制度あり） ◆全AT車、全車カーナビ装備、配車アプリ搭載 ◆マイカー・バイク・自転車通勤OK

勤務地

〒484-0083 愛知県犬山市犬山字東古券354番地

アクセス

犬山線　犬山駅　徒歩3分 ※マイカー・バイク通勤可能

必須条件

＜必須条件＞ 普通自動車一種免許(AT限定可) ※未経験の方の場合以下の条件を満たす方は歓迎 (普通自動車第一種免許取得後3年経過が必須) ＜歓迎条件＞ ・普通自動車二種免許 ・学歴不問・年齢不問（中卒・高卒歓迎） ・未経験者歓迎 ・タクシー運転手経験者歓迎 ・フリーター / ブランクOK ・運転が好きな方 ・タクシー乗務員・ドライバー・配送・介護タクシー・送迎ドライバー・バス運転手のご経験がある方 ・お客様に誠実に応対していただける方 ・業界未経験者歓迎/職種未経験者歓迎 ・女性活躍中!主婦(主夫)の方も是非! ・20代30代の若手や第二新卒も活躍中 ・40代50代からはじめた未経験者も活躍中 ・2種免許取得者経験不問(会社負担で取得することが可能です) ・ハローワークで仕事を探しているかたも是非ご応募ください!

必要免許

なし

必要資格

なし

選考プロセス

【エントリー後のプロセス】 GOジョブからエントリー→会社説明会参加→面接1回→採用 最初の面接時に履歴書を持って来て下さい。 職場見学歓迎!お気軽にお問い合わせください 入社日はご相談可能です。 本求人はGOジョブ株式会社の採用支援サービスとなります。 ご希望の際には転職活動のサポートもございます。 （職業紹介事業許可番号：13-ユ-318527）

企業名

営業所

本社営業所

住所

〒484-0083 愛知県犬山市大字犬山字東古券354

会社紹介

犬山市を中心に80年以上の歴史を持つ地域密着型のタクシー会社です。以下の特徴があります： 1. 事業内容と特徴 - 創業82年（昭和14年設立）の老舗タクシー会社 - 営業エリア：犬山市、扶桑町、大口町、江南市、岩倉市 - 「安全・快適・思いやり」を企業理念として掲げる - 全車両にカーナビ・ドライブレコーダーを搭載 - タクシーアプリ『GO』を導入し、テクノロジーを活用 2. 事業スタイル - 流し営業なし：駅での待機と無線配車が基本 - 常連客が多く、主に地域住民の通院・買い物や観光客の送迎 - 専用乗り場を病院やデパートなどに設置 3. 企業文化 - 地域の交通インフラとしての責任を重視 - お客様への思いやりを大切にする社風 - 未経験者の育成に注力（約7割が未経験からスタート） - 女性・シニア世代も多数活躍（20〜60代の幅広い年齢層） - アットホームな雰囲気 4. 教育体制 - 二種免許取得費用を全額会社負担 - ベテランドライバーによる実地研修 - 独り立ちまでの徹底したサポート体制