転職を考えるとき、「安定して長く働けるか」「待遇はしっかりしているか」という点は、誰もが気になるところです。西濃運輸には、その問いに応える環境が揃っています。
入社初日から正社員採用。通勤・残業・家族・住宅手当に加え、退職金制度や社宅・独身寮も完備。年間休日は111日で、昇給は年1回実施されます。
未経験からでも約2?3ヶ月の横乗り研修でしっかり基礎を身につけられます。一般班員からリーダー、チーフマネージャー、課長、支店長へとキャリアを積み上げていける仕組みも整っています。
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