【未経験OK！OA機器などの回収ドライバー】年間休日128日／賞与年2回／住宅手当／資格取得支援制度
- 正社員
- 三洋商事株式会社（東京リサイクルセンター）
- 東京都江戸川区
- 月給21万円〜
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三洋商事は、社員の働きやすさと成長を第一に考える企業文化が自慢です。
平均勤続年数11年以上という数字が、その証です。
廃棄物収集運転ドライバーとして、清潔なOA機器などの産業廃棄物を扱う仕事なので、快適な環境で働けます。
初めは2トン車からスタートし、先輩の指導のもと安心して仕事を覚えられます。
未経験者やブランクのある方も歓迎。年間休日128日、完全週休2日制で、ワークライフバランスも充実。
繁忙期でも月平均残業時間は20時間程度と、家庭との両立もしやすい環境です。
福利厚生も充実しており、社会保険完備はもちろん、退職金制度、資格取得支援、
スポーツジム助成金など、社員の生活をトータルでサポート。
さらに、食堂での無料朝食・ランチサービスや制服クリーニングサービスなど、日々の負担を軽減する制度も整っています。
特筆すべきは「SKH（さんづけ、敬語、品格ある行動）」という独自の企業文化。
相手を尊重し、気持ちよく過ごせる職場づくりを重視しています。
ボトムアップ型の経営で、社員の声を大切にし、共に成長を目指す姿勢も魅力です。
基本給21万円からと安定した収入も確保でき、キャリアアップの機会も豊富な、長く働ける職場環境が整っています。
募集要項
職種
廃棄物収集運搬ドライバー
雇用形態
正社員
仕事内容
当社は、全国に拠点を置き安定した経営基盤で様々なサービスを展開してきました。 そんな当社で、さらなる成長に向けて一緒にご活躍いただけるドライバーを募集中！ 平均勤続11年以上と、働きやすさが自慢の三洋商事で一緒に働きませんか？ ▼仕事内容 中型トラックで、得意先の企業を巡回し産業廃棄物の回収をお任せします。 主には、OA機器などの廃棄物なので、清潔さや匂いの心配もいりません♪ 初めは運転がしやすい小さな2トン車での仕事からスタート！ また、先輩の横乗りからなので安心です。 ブランクがある方やドライバー職の経験が無い方も、気軽にご応募下さいね♪ ▼配送について ＜配送先＞ 各事業所の近距離がメイン（案件によって変動あり） ＜配送する荷物＞ OA機器などの廃棄物 ＜1日の配送件数＞ 1～3件／1日 ＜積み込み方法＞ 台車とパワーゲートを使用 ▼当社のおすすめポイント ○年間休日128日！ ○閑散期はほとんど残業が無いので、プライベートも充実！ ○繁忙期（12月や3月）でも月平均残業時間は20時間程度！ ○近距離の運転がメイン！ ○荷降ろしはほぼ自社での作業！ ○困ったらすぐに皆がフォローしてくれる環境！ ○会社の制度を使って免許取得も可能！ ○色々な車両に乗ることができるのでキャリアアップも可能！ その他にも充実した福利厚生が盛りだくさん！ ドライバー経験のない方も大歓迎！ぜひお気軽にエントリーください！
こだわり条件
給与
月給21万円〜 年収270万円〜
給与詳細
月給 210,000円〜 ・昇給年1回 ・賞与年2回（企業業績によって異なります） ・交通費別途支給 ＜各種手当＞ ・住宅手当 ・残業手当 ・車両手当 ・食事手当 ・家族手当 ・休日出勤割増金
勤務時間
8:00～17:00 ・実働8時間／休憩1時間 ・スケジュールによって早出や残業あり ＜平均残業時間＞ ・繁忙期：月20時間程度（12月、3月） ・閑散期：ほとんどありません！
1日の流れ
8:00 出社・朝礼
・朝のあいさつと1日の作業確認
・車両点検と準備
9:00 配送業務スタート
・2トン車で企業を巡回（初心者の方は先輩と同行）
・OA機器などの廃棄物を回収
・1日1～3件のペースでゆとりある配送
12:00 お昼休憩（1時間）
・社員食堂での無料ランチタイム
・リフレッシュしながら同僚との交流も
13:00 午後の配送業務
・台車とパワーゲートを使用し、安全な作業を心がけます
・荷降ろしは自社作業場で行うため、配送先での重労働なし
16:00 帰社・車両清掃
・1日の業務報告
・車両の洗車・点検
17:00 終業
・残業は少なめで、プライベートも充実
・繁忙期（12月・3月）でも月平均残業は20時間程度
※清潔な環境で、近距離配送中心のため身体的負担も少なめです。困ったときはすぐに先輩社員がフォローしてくれる、働きやすい職場です。
入社後の流れ・研修制度
入社後は、運転がしやすい2トン車からスタート。経験豊富な先輩ドライバーによる丁寧な同乗研修があるので、ブランクのある方や未経験の方も安心して始められます。 【研修ポイント】 ・最初は小型車両（2トン車）での運転から ・先輩ドライバーの同乗指導でじっくり習得 ・台車とパワーゲートの使用方法も丁寧に指導 ・SKH（さんづけ、敬語、品格ある行動）の実践研修 【キャリアアップ】 ・会社制度を利用した免許取得支援あり ・様々な車両の運転経験を積むことが可能 ・20代30代の若手から40代の未経験者まで幅広く活躍中 特徴的なのは、数値ノルマを設けない代わりに「明るい挨拶」「こまめな清掃」「SKHの実践」という3つの基本ルールを重視している点です。これらを通じて、チームワークと品格のある職場環境を育んでいます。
休日・休暇
週休2日制（土曜日、日曜日、祝日） ・年間休日128日 ・有給休暇 ・GW ・夏季休暇 ・年末年始 ・慶弔休暇 ・配偶者出産休暇 ・子供の看護休暇 ・介護休暇 ・育児休暇（実績あり）
待遇・福利厚生
◆社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ◆退職金制度（中小企業退職金共済に加入） ◆資格取得支援制度 ◆スポーツジム助成金 ◆会員制宿泊施設あり ◆企業型確定拠出年金 ◆制服貸与 ◆社内イベントあり ◆残業手当 ◆家族手当 ◆食費補助 ◆車両手当 ◆住宅手当 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆交通費規程支給 ◆休日出勤割増金 ◆大型連休あり ◆有給休暇 ◆定年60歳
勤務地
〒134-0084 東京都江戸川区東葛西3-17-41
アクセス
東京メトロ東西線「葛西駅」徒歩で約10分
受動喫煙防止のための取組み
敷地内禁煙
応募条件
必須条件
＜必須条件＞ ・準中型免許 ・平成29年3月11日までに普通免許を取得した方も可能 ・45歳未満の方（長期勤続によるキャリア形成のため） ＜歓迎条件＞ ・未経験者歓迎 ・学歴不問 ・フリーター／ブランクOK ・運転が好きな方 ・ドライバーのご経験がある方 ・20代30代の若手や第二新卒も活躍中！ ・40代からはじめた未経験者も活躍中！ ・ハローワークで仕事を探しているかたも是非ご応募ください！
必要免許
準中型
必要資格
なし
選考プロセス
【エントリー後のプロセス】 GOジョブからエントリー→書類選考→面接1～2回→採用 入社日はご相談可能です。 本求人はGOジョブ株式会社の採用支援サービスとなります。 ご希望の際には転職活動のサポートもございます。 （職業紹介事業許可番号：13-ユ-318527）
GOジョブ編集部からのおすすめポイント
【充実の福利厚生で働きやすさ抜群！】
創業以来の安定基盤を持つ三洋商事で、あなたも長く活躍してみませんか？
平均勤続11年以上という数字が、働きやすい環境を物語っています。
【未経験でも安心のステップアップ体制】
初めは2トン車からスタートし、先輩との同乗研修もあるので安心。
OA機器などの廃棄物が主な取扱物なので、清潔な環境で仕事ができます。会社の制度を利用して免許取得も可能です。
【ワークライフバランス重視の働き方】
・年間休日128日の完全週休2日制
・繁忙期でも月平均残業時間は20時間程度
・閑散期はほとんど残業なし
・近距離運転メインで負担少なめ
【社員を大切にする企業文化】
・食堂での無料朝食＆ランチサービス
・制服のクリーニングサービス提供
・社員旅行や親睦会の費用助成
・スポーツジム利用補助
・退職金制度完備
【成長企業で安定キャリア】
全国に拠点を展開し、さらなる成長を目指す企業だからこそ、キャリアアップの機会も豊富。
20-30代の若手から、40代からの転職組まで、幅広い年代が活躍中です。
ボトムアップ型の経営方針で、社員の声を大切にする社風も魅力です！
こんな人におすすめ
■明るく前向きで、コミュニケーションを大切にできる方に最適な職場です。社内の基本方針として「さんづけ、敬語、品格ある行動」を重視しており、相手を尊重する姿勢を大切にしています。また、挨拶や掃除を基本としながら、チームワークを重視する社風があるため、周囲と協力しながら仕事を進められる方が活躍できます。未経験でも、運転が好きで新しいことにチャレンジする意欲のある方を歓迎しています。20代・30代の若手から40代の未経験者まで、幅広い年齢層が活躍中です。
■安定した環境で長く働きたい方におすすめです。平均勤続年数11年以上と定着率が高く、年間休日128日、残業も閑散期はほとんどなく繁忙期でも月20時間程度と、ワークライフバランスを重視できます。また、社内の資格取得支援制度を活用してキャリアアップを目指せる環境があります。福利厚生が充実しており、社会保険完備に加え、退職金制度、スポーツジム助成金、企業型確定拠出年金など、長期的なキャリア形成を支援する制度が整っています。
企業情報
企業名
三洋商事株式会社営業所
東京リサイクルセンター
住所
〒134-0084 東京都江戸川区東葛西3丁目17番41号
会社紹介
全国に拠点を持つ安定した経営基盤を誇る企業で、従業員を大切にする企業文化が特徴です。 【企業の特徴】 ・平均勤続年数11年以上の働きやすい環境 ・福利厚生プロジェクトによる継続的な職場環境改善 - 長期休暇制度 - 完全週休2日制度 - 食堂（無料朝食＆ランチサービス） - 制服クリーニングサービス - 社員旅行 - 社員親睦会 【企業文化】 ・3つの行動指針 1. 明るく元気な挨拶 2. こまめな清掃 3. SKH（さんづけ、敬語、品格ある行動）の実践 【事業展開】 ・奈良支店、東京支店、仙台支店を中心に事業を展開 ・環境保護とリサイクルを重視した事業運営 ・ボトムアップ型の経営方針を採用 【職場環境】 ・フレックスタイム制導入 ・従業員エンゲージメントサーベイの実施 ・残業少なめ（繁忙期でも月平均20時間程度） ・年間休日128日
求人ID : MZ707S1N
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