2トントラック／賞与年2回／土日休み／未経験者活躍中／20～40代活躍中／日勤のみ／転勤なし
- 正社員
- 【年収】367.2万円〜、【月給】30.6万円〜
- 大蔵屋商事株式会社（葛飾支店）
- 東京都葛飾区奥戸8-22-9
最終更新日：2026年06月30日
求人PR
・葛飾支店(青砥駅から徒歩19分)発、固定ルートで自販機を巡回補充
・2tトラックで1日15~20件、商業施設やオフィスビルへ
・月給30万円~、昇給年1回・賞与年2回
・週休2日制(土日)、日勤のみで転勤なし
・準中型免許以上(AT限定可)、未経験歓迎
募集要項
職種
自販機補充ドライバー
雇用形態
正社員
仕事内容
創業約60年の安定基盤が整った大蔵屋商事グループで、 一緒にご活躍いただける仲間を大募集！ 土日休みで日勤のみの業務なのでプライベートも充実です♪ 少しでも気になった方は、まずはお気軽にご応募ください！ ▼仕事内容 ドライバーとして、担当エリアの自動販売機の清涼飲料補充や、 集金業務、空き缶の回収、機械のメンテナンスなどをお任せします。 ただの補充作業ではなく、どのドリンクをどの位置に並べるか、 季節や流行を読んだ戦略が売上を左右するやりがいあるルートセールスです！ ▼配送について ＜運行する車両＞ 2トントラック ＜配送する荷物＞ 清涼飲料 ＜配送先＞ 商業施設や駅構内、オフィスビルなど ＜配送件数＞ 15～20件 ＜配送スタイル＞ 固定ルートの担当制 ＜積み込み方法＞ 手積み手降ろし ▼1日の仕事の流れ 例 出勤・点呼 ↓ 担当のルートに沿って配送／15～20件 ↓ 集金清算 ↓ 翌日分の積込 ↓ 点呼をして退勤！お疲れ様でした♪ ▼当社のおすすめポイント ○働きやすい環境！ ○土日休みの週休2日制でプライベートも充実！ ○賞与年2回で手当も充実！ ○長距離運行なしで毎日家に帰れる！ ○若手からベテランまで幅広い年代が活躍中！ 〇頑張りがしっかり報酬に反映される評価制度あり！ 入社後1ヶ月は先輩ドライバーがマンツーマンで同行し、道順や補充手順、 売上アップのコツまでしっかり教えてくれるので未経験でも安心です！ あなたのご応募をお待ちしています♪
こだわり条件
給与
【年収】367.2万円〜、【月給】30.6万円〜
給与詳細
月給 306,000円～ ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・交通費規定支給 ・社会保険完備 ・休日出勤手当 ・固定残業代（75,510円～／45時間分） ※超過分は別途支給します ＜給与モデル＞ ○入社1年目（23歳）月収30.7万円／年収394万円 ※残業45h超過分は固定残業代とは別に支給。 ※残業は個人差がありますが、春秋の繁忙期で最長月79時間となる場合もあります。
勤務時間
5:00～20:30の時間で8時間 ・休憩1時間 ・残業あり ・勤務開始時間相談OK
1日の流れ
朝は5時から20時30分の間で相談可能な時間に出社します。まずは当日配送する清涼飲料水や必要な備品を2トン車に積み込み、担当する固定ルートへ出発です。
配送先は1日15件から20件ほど。商業施設や駅構内、オフィスビルなど、あなたが担当するエリアは決まっているので、道に慣れてしまえば予定通りのタイムテーブルで仕事を進められます。各自販機では売れ筋商品の補充、空き缶の回収、機械のメンテナンス、そして集金作業を行います。ただの補充作業ではなく、どのドリンクをどの位置に並べるか、季節や流行を読んだ戦略が売上を左右するやりがいあるルートセールスです。
昼休憩をはさみながら担当ルートを回り終えたら支店へ帰社。集金した現金を清算し、翌日配送分の飲料を積み込んで退社となります。
入社後1ヶ月は先輩ドライバーがマンツーマンで同行し、道順や補充手順、売上アップのコツまでしっかり教えてくれるので未経験でも安心してスタートできます。実働8時間、土日休みでオンオフのメリハリをつけながら働ける環境です。
入社後の流れ・研修制度
入社後1ヶ月は先輩がマンツーマンでサポート 未経験からのスタートでも安心して働ける教育制度を整えています。入社後1ヶ月間は先輩ドライバーがマンツーマンで同乗し、丁寧に仕事を教えていきます。 まずは固定ルートの道順をしっかり覚えることから。1日15～20件のルートは決まっているので、慣れてしまえば予定通りのタイムテーブルで効率よく仕事を進められるようになります。 研修期間中に学べること 自動販売機への飲料補充の基本手順から、集金業務、ディスプレイのコツまで段階的に習得していきます。さらに商品の選択や並べ方、POPの活用など売上アップにつながる戦略的なスキルも先輩から直接伝授。商業施設では子供向けジュースを充実させ、ビジネス街ではコーヒーや栄養ドリンクを配置するなど、エリア特性に合わせた提案力も身につけていきます。 入社前には1日体験同乗もあるため、実際の仕事内容や職場の雰囲気を事前に確認できるのもポイントです。20代～40代の幅広い年代が活躍中で、初心者も安心してスタートできる環境が整っています。道に慣れて独り立ちした後も、先輩や上司のフォロー体制があるので困ったときはいつでも相談可能です。
休日・休暇
週休2日制（土日） ・有給休暇 ・年末年始 ・冬季休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ※月に1回程度土日出勤あり（休日手当あり）
待遇・福利厚生
◆社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ◆制服貸与 ◆保養所有 ◆レクレーション有（自由参加） ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆休暇制度 ◆有給休暇 ◆交通費規定支給 ◆駐車場完備 ◆マイカー・バイク・自転車通勤OK
勤務地
〒124-0022 東京都葛飾区奥戸8-22-9
アクセス
京成本線「青砥駅」から徒歩19分
受動喫煙防止のための取組み
敷地内禁煙
応募条件
必須条件
＜必須条件＞ ・準中型免許以上※AT限定可 ・2007年6月1日以前に普通免許(8t未満)を取得した方 ・44歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため） ＜歓迎条件＞ ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・フリーター／ブランクOK ・運転が好きな方 ・お客様に誠実に応対していただける方 ・業界未経験者歓迎／職種未経験者歓迎 ・女性活躍中！主婦(主夫)の方も是非！ ・20代30代の若手も活躍中！ ・ハローワークで仕事を探しているかたも是非ご応募ください！
必要免許
普通第一種 準中型
必要資格
なし
選考プロセス
【エントリー後のプロセス】 GOジョブからエントリー→面接1～２回（体験同乗1日）→採用 最初の面接時に履歴書を持って来て下さい。 入社日はご相談可能です。 本求人はGOジョブ株式会社の採用支援サービスとなります。 ご希望の際には転職活動のサポートもございます。 （職業紹介事業許可番号：13-ユ-318527）
GOジョブ編集部からのおすすめポイント
■ 下町エリアの自販機を育てる、葛飾区発のルートセールス
大蔵屋商事グループは1964年の創業以来、関東一円で自動販売機のベンディングサービスを展開してきました。設置台数は1万5千台を超え、アサヒ飲料やサントリーなど大手メーカーの商品を取り扱っています。
葛飾支店では、担当エリアの自販機を毎日同じルートで巡回します。配送業のように届け先が日替わりではなく、自分が受け持つ自販機とお客様を継続的に担当する仕組みです。季節や立地に合わせた商品配置を考える面白さがあり、自販機補充ドライバーとしてルートセールスの感覚で働けます。
入社後1か月は先輩がマンツーマンで同乗し、道順や補充手順を丁寧に教えてくれます。AT限定免許からスタートした方も多く、異業種出身のドライバーも活躍しています。マイカー・バイク通勤が可能で、葛飾区を拠点に腰を据えて働ける環境です。
こんな人におすすめ
①毎日決まったルートをコツコツ回ることに安心感を覚える方
同じ道順を繰り返し走り、顔なじみの設置先を一つひとつ回っていく仕事です。日によって届け先が変わる配送業とは異なり、曜日ごとの流れがほぼ固定されています。朝の積み込みから帰社後の清算まで、やるべきことが明確な環境で落ち着いて働きたいという方に合っています。
例えば、前職で接客や販売を経験した方であれば、設置先の担当者と日常的に顔を合わせるこの仕事のコミュニケーションにもなじみやすいはずです。派手な営業トークではなく、補充のたびに挨拶を交わし信頼を積み重ねていく働き方です。葛飾区エリアで、地元に根ざした仕事を続けたい方にとって働きやすい職場です。
乗務員としてのキャリアは一日一日の積み重ねです。朝の出庫前点検から始まり、安全運転を心がけながら街を走る時間帯、お客さまとの会話、一日を振り返る帰庫時の精算まで、ルーティンの中にある小さな発見を楽しめる方に適しています。
②売れ筋を読んで自分なりの工夫を試してみたい方
自販機の商品ラインナップは、設置場所の客層や季節によって最適な組み合わせが変わります。オフィス街ならコーヒー系、商業施設なら子ども向けジュースといった傾向を読み取り、自分の判断で棚割りを調整していく面白さがあります。
ただ補充するだけではなく、どの商品をどの位置に並べるかで売上が変わるため、データや現場の感覚をもとに試行錯誤することが好きな方に向いています。飲食業やコンビニなどで品出し・陳列を経験した方は、その感覚をそのまま活かせます。葛飾区エリアで、自分のルートを育てるやりがいを感じながら働きたい方を歓迎します。
企業情報
企業名
大蔵屋商事株式会社営業所
葛飾支店
住所
〒332-0031 埼玉県川口市青木1-4-26
会社紹介
大蔵屋商事株式会社は、1976年設立。グループの母体である大蔵屋商事グループは1964年に埼玉県川口市で創業し、清涼飲料水・ドライ食品を中心とした自動販売機のベンディングサービスを関東一円で展開しています。設置台数は1万5千台超。グループ全体で関東各地に支店ネットワークを構え、アサヒ飲料・サントリー・キリン・大塚製薬などの商品を取り扱う特販事業も手がけています。 企業理念は「世に送り出される商品を正しく伝え、人々の生活向上に寄与する」。オフィス・病院・学校・商業施設など、人が集まる場所に自販機を通じて「うるおい」を届ける、地域密着型の事業を60年以上にわたり続けてきた会社です。
求人ID : WZF10PY1
