【大手鈴与グループ】平均年収400万円／賞与年２回◎／車通勤OK／日曜休みOK／日勤のみ
- 正社員
- 【年収】240万円〜、【月給】20万円〜
- 鈴与カーゴネット株式会社（宇都宮営業所）
- 栃木県宇都宮市清原工業団地21-17
最終更新日：2026年06月29日
求人PR
・宇都宮営業所(宇都宮市清原工業団地)で海上コンテナのトレーラー輸送
・月給20万~39万円、昇給年1回、賞与年2回
・隔週土曜・日曜・祝日休み、GW・年末年始休暇あり
・大型免許・けん引免許・トレーラー乗務経験が必須
・全車両にドラレコ・デジタコ完備、車通勤可
募集要項
職種
トレーラー（牽引）ドライバー
雇用形態
正社員
仕事内容
高品質な輸送サービスを、もっと多くのお客様にご提供できるよう、 全国各地で大型車やトレーラーを大幅増車にともない人員を募集中！！ 【仕事内容】 海上コンテナ配送ドライバー募集！東京・横浜～栃木県エリア 当社では、輸出入の海上コンテナの配送を担当していただけるトレーラードライバーを募集しています！ 東京・横浜から栃木県を中心に、安定したエリアでのお仕事です◎ トレーラー運転経験をお持ちの方、大歓迎です☆経験を活かして活躍できる環境が整っています！ 【当社の推しポイント】 ＃長期安定 大手の荷主企業様との直接取引が多いため、一年を通して仕事量が安定しています。 そのためコロナ禍でも賞与は満額支給を維持していますので 長く安心して働いていただけます！ ＃充実の福利厚生 豊富な手当から支援取得制度まで♪ その他保険や提携宿泊先等の格安利用なども♪ その他、長期休暇もしっかりとれるので、プライベートも充実しております♪ ぜひお気軽にまずはエントリーをお待ちしております！！
こだわり条件
給与
【年収】240万円〜468万円、【月給】20万円〜39万円
給与詳細
◆給与 ・想定月収:月給20万円～39万円 ※各種手当、業績給を含みます ※運行内容や出勤日数等により変動します ※昇給あり（年1回） 賞与年2回（7月・12月）
勤務時間
基本勤務時間 8:30～17：30（休憩1時間） または、3：00～20：00の間の8時間程度 ※運行スケジュールにより変動があります
1日の流れ
8:30 出勤・点呼・車両確認
出勤後、アルコールチェックと運行前点呼を実施。担当車両の日常点検（タイヤ、灯火類など）を行い、安全第一で業務開始。
9:00 荷主拠点へ移動・積荷
宇都宮営業所から、配送エリア（東京・横浜～栃木県）のコンテナヤードや荷主企業へ向け出発。当日の海上コンテナの積載作業を行います。
10:00 第1区間 幹線輸送
東京・横浜の港やヤードから、栃木県内の納品先へ向け、安全運転で走行。運行ルートや交通状況を常に確認しながら効率的な運行を心がけます。
12:00 休憩・昼食
運行途中、サービスエリアやトラックステーションなどでしっかり1時間休憩。午後の運行に備え、体力を回復します。
13:00 納品・荷降ろし
栃木県内の納品先に到着。海上コンテナのトレーラーからの切り離し（シャーシ交換）や、荷主による荷降ろしに立ち会います。
14:30 空コンテナの回収/次の積み込み地へ移動
納品を終え、次のミッションへ。空になったコンテナを回収するか、次の輸送に必要な荷物の積み込み場所（ヤード等）へ移動します。
16:00 帰社へ向けて運行
営業所へ戻るための最終輸送を開始。翌日以降の運行に備えて、安全に、時間厳守で進めます。
17:00 帰社・業務報告
宇都宮営業所へ帰着後、車両の清掃、運行管理者への帰庫点呼、日報作成、翌日の運行準備などを行います。
17:30 退勤
本日の業務終了。お疲れ様でした！
入社後の流れ・研修制度
1. 座学・法令研修 会社の理念、安全運行に関する法令、交通ルール、トラック運転者としての心構えなど、基本的な知識を習得します。 2. 車両・機器操作研修 配属車両の構造、日常点検の実施方法、最新の安全装置（デジタコ、ドラレコ、衝突軽減ブレーキ等）の正しい使い方を学びます。 3. 敷地内での基本操作 営業所や港湾などの敷地内で、トレーラーの連結・切り離し、バック・旋回などの牽引特有の基本操作を集中的に練習し、車両感覚を掴みます。 4. 横乗り（OJT）研修 経験豊富な先輩ドライバーが運転する車両に同乗し、実際の配送ルートや荷主先での対応、運行スケジュール管理といった実務の流れを体験します。 5. 添乗指導（単独運行へ向けて） 先輩が助手席に同乗し、あなた自身が運転を担当。配送中の経路選択、安全確認、緊急時の対応など、プロの視点で指導を受けます。 6. 独り立ち 研修期間の評価が完了し、安全に運行できると判断された後、正式に単独での配送業務を開始します。その後も定期的な安全教育・フォローアップがあります。
休日・休暇
隔週土曜・日曜・祝日 産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・忌引休暇 GW・年末年始・長期休暇制度
待遇・福利厚生
◆社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ◆退職金制度（中小企業退職金共済制度） ◆保養施設、提携宿泊先等の格安利用（鈴与健康保険組合） ◆鈴与グループ団体保険（自動車保険等に割安で加入可能） ◆資格取得支援制度（牽引等の免許を取得可能 ※適用条件あり） ◆福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 （割引の一例：映画館、飲食店、ショッピング、旅行など） ◆制服貸与 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆交通費規定内支給 ◆各種手当 ◆休暇制度 ◆有給休暇 ◆マイカー・バイク・自転車通勤OK
勤務地
〒321-3231 栃木県宇都宮市清原工業団地21-17
アクセス
清原地区市民センター前駅:から徒歩10分 ※マイカー・バイク通勤可能
受動喫煙防止のための取組み
敷地内禁煙
応募条件
必須条件
〈必須免許・資格・経験〉 ・けん引免許 ・大型免許 ・トレーラーの乗務経験 〈優遇・歓迎〉 ・フォークリフト免許 （入社後に資格取得支援制度で取得可能）
必要免許
大型第一種
必要資格
なし
選考プロセス
【エントリー後のプロセス】 GOジョブからエントリー→会社説明会参加→面接2回→採用 最初の面接時に履歴書を持って来て下さい。 職場見学歓迎!お気軽にお問い合わせください 入社日はご相談可能です。 本求人はGOジョブ株式会社の採用支援サービスとなります。 ご希望の際には転職活動のサポートもございます。 （職業紹介事業許可番号：13-ユ-318527）
採用担当者インタビュー
GOジョブ編集部からのおすすめポイント
■ 東京・横浜と栃木を結ぶ海上コンテナ輸送。国際物流の最前線を担うポジション
鈴与カーゴネットグループは1996年の設立以来、「共生(ともいき)」の企業理念のもと全国44拠点に成長した総合物流企業です。宇都宮市の清原工業団地に位置する宇都宮営業所から、東京・横浜の港湾エリアと栃木県内を結ぶ海上コンテナの配送業務を担います。
海上コンテナ輸送は日本の輸出入を支えるインフラの一端であり、港からの引き取りやシャーシ交換といった専門性の高い業務に携わることになります。勤務時間は基本8時30分から17時30分、または3時から20時の間の8時間程度で、運行スケジュールに応じた柔軟な働き方が可能です。
大手荷主との直接取引を中心に年間を通じた安定した仕事量があり、景気変動の影響を受けにくい体制が整っています。宇都宮市エリアでトレーラードライバーとしてのキャリアを深めたい方にとって、経験を即座に活かせる職場です。
こんな人におすすめ
①けん引免許を活かして海上コンテナ輸送のプロを目指したい方
港湾と内陸を結ぶ海上コンテナの輸送は、通常のトレーラー運行とは異なるシャーシ交換やコンテナの切り離し作業が伴います。こうした専門的な技術に興味を持ち、自分の手で国際物流の一端を支えることにやりがいを感じられる方に向いています。
けん引免許と大型免許の両方を持ちながら、これまでの職場では免許を十分に活かしきれなかったという方も少なくありません。港湾輸送という明確な専門分野で経験を積み重ねることで、業界内での市場価値を高めていくことができます。宇都宮市の清原工業団地という製造業が集まるエリアで、安定した需要に支えられた働き方が実現できます。
②固定ルートの安心感のなかで着実に働きたい方
東京・横浜と栃木県内を行き来するルートが中心となるため、日々の運行先や道順に大きな変動がありません。毎回異なる配送先に不安を覚えるよりも、慣れた道を安全に走りきることに集中したいというタイプの方に適した環境です。
配送先が固定されていると、渋滞ポイントや時間帯ごとの道路状況を体で覚えていけるため、運行効率も自然と上がります。仕事に慣れるほど余裕が生まれ、安全確認や車両管理にもより細やかな注意を払えるようになります。宇都宮市エリアを生活拠点にしながら、落ち着いたペースで長く腕を磨いていきたい方にぴったりです。日々の配送ルートを工夫することで業務効率が上がり、自分の成長を数字で実感できます。
企業情報
企業名
鈴与カーゴネット株式会社営業所
宇都宮営業所
住所
〒424-0924 静岡県静岡市清水区清開3丁目4-21
会社紹介
鈴与カーゴネット北関東は、1801年創業の鈴与グループの一員として、日本全国に高品質な輸送サービスを提供する物流会社です。グループ全体では約140社、従業員数13,200名を擁し、全国44拠点に2,700台の車両を保有する国内有数の規模を誇ります。 当社の原点にあるのは、鈴与グループの企業理念「共生（ともいき）」です。これは社員一人ひとりが真に自立し、地域社会やお客様、取引先との信頼関係を築きながら、互いに支え合う精神を大切にするという考え方です。私たちは「社員が誇りをもって働ける運送会社」を目指し、約20年前から中継輸送やフェリー輸送を積極的に導入してきました。これにより、ドライバーが安心して働ける環境を整えるとともに、CO2削減などの環境負荷軽減にも取り組んでいます。 貸切輸送、フェリー輸送、食品配送など幅広い輸送メニューを展開し、お客様の物流課題に合わせた最適なご提案が可能です。全車両にドライブレコーダーとデジタルタコグラフを導入し、衝突軽減ブレーキなど最新の安全装備も完備。安全運行を徹底しています。 働きやすさの証として、業界平均離職率13から14％に対し、当社はわずか5％台という高い定着率を実現。大手荷主企業との直接取引により、一年を通じて安定した仕事量があり、2024年問題にも対応済みで安定収入を確保しています。220年の歴史と信頼を礎に、これからも社員とお客様、社会、そして環境との調和を図りながら、持続可能な物流サービスの実現に挑戦し続けます。
求人ID : CBEQWED0
