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【資格が活きる】プライベート充実!近/中距離の大型ドライバー

  • 正社員
  • 【月給】29万円〜
  • センコーエーラインアマノ株式会社
  • 滋賀県湖南市日枝町101-20

最終更新日2026年03月16日

求人PR

プライム市場 上場グループ企業なので経営基盤やお仕事量は安定しています!


■創業100年超えの安定企業

┗東証プライム市場上場企業である

 大手総合物流会社、

 センコーグループホールディングスの

 100%出資グループ会社です。


■未経験スタートでもキャリアアップ可

┗未経験からでも活躍している方多数!

 初めてでも丁寧に研修するのご安心下さい。


■各種手当充実

┗乗務手当、奨励手当、無事故手当、

 住宅手当(扶養手当)、食事手当などなど。

 詳細は給与備考欄をご確認下さい。


●○毎年昇給してます●○

従業員の待遇改善を意識してます!

「会社の利益に対して従業員に還元したい。」

そんな想いから毎年しっかり昇給してます!

頑張りがしっかり返ってくるのが嬉しいポイント。

長く安心感持って働ける環境があります。

募集要項

職種

大型トラックドライバー

雇用形態

正社員

仕事内容

大型ドライバーさん募集! 【具体的には…】 ■取り扱い商品 ・一般貨物 ・製紙メーカー商品(原紙など) ■配送距離 近・中距離配送なので 毎日、帰宅することができます! ■積み降ろしについて フォークリフトによる 自主荷役あり。 ■研修内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは座学からスタートし、 お仕事の流れやルールなどを理解していただいたら 同乗研修を行います。 ・未経験者:1ヵ月前後 ・経験者:2週間前後 同乗研修後、 担当トレーナーさんからのOKがでたら ひとりだちとなります!

こだわり条件

週3から可能シフトが選択可交通費支給女性活躍中

給与

【月給】29万円〜33万円

給与詳細

※業務量により、多少の変動あり ※試用期間(3ヵ月):条件変動なし ●昇給あり ┗毎年4月に  収入が安定するように  固定給の見直しを行っています。 ●賞与年2回 ●基本給:150,000円 ●乗務手当:15,000円 ●奨励手当:75,000円~100,000円 ●無事故手当:10,000円 ●住宅手当(扶養手当):配偶者5,000円              子3,000円/人 ●食事手当:800円/回(2日連続勤務の場合) ●役職手当あり →トレーナー:2万円 →班長:2万円 →副班長:1万円

勤務時間

08:30〜17:30 (実働8時間) ※配送先により出勤時間変動あり

休日・休暇

日・祝日・交代制 ※就業カレンダーに準ずる ・有給休暇(10日) ※6ヵ月経過後付与 ・育児休業取得実績あり

待遇・福利厚生

■試用期間3ヵ月(同条件)  ■交通費支給※規定あり ■社会保険完備 ■賞与あり(規定あり) ■基本給   :150,000円 ■乗務手当  :15,000円 ■奨励手当  :75,000円~100,000円 ■無事故手当 :10,000円 ■市場調査手当:3,000円 ■超勤手当 ■深夜手当 ■奨励手当:入社~2ヵ月57,000円       3ヵ月以降 75,000円 ■家族手当(規定あり) ■班長手当(規定あり) ■退職金制度 ※3年以上勤務の方のみ ■車通勤OK ■駐車場完備 ■制服貸与 ■研修期間あり ■資格取得支援制度 ■定年制度(一律65歳迄) ■再雇用制度(70歳迄) ■有給休暇(10日) ※6ヵ月経過後付与 ■育児休業取得実績あり ■再雇用制度(65歳迄) ■屋内禁煙 ■転勤なし

勤務地

滋賀県湖南市日枝町101-20

応募条件

【必須】 ・要大型免許  (AT限定不可) ・フォークリフト免許 【歓迎】 ・未経験の方 ・経験者の方 ・ブランクのある方 ・地元へのUターンでお仕事を  探している方 ・経験不問 ・正社員経験不問 ・男性活躍中

企業情報

企業名

センコーエーラインアマノ株式会社

住所

東京都江戸川区西篠崎2丁目3―5

会社紹介

貨物自動車運送事業、貨物軽自動車運送事業、貨物自動車利用運送事業 鉄道利用運送事業、航空利用運送事業、 貨物利用運送事業及び貨物運送取次業、倉庫業 など

情報提供元

採用ページコボット

センコーグループホールディングス㈱の傘下で、住宅輸送・重量物輸送・食品輸送・航空便輸送の4事業を全国7ブロックの拠点で手がける物流会社です。集荷から保管・荷役・梱包・流通加工まで一貫した物流機能を提供しており、従業員749名・保有車両542台を擁して東北から西日本まで幅広いエリアをカバーしています。 主に住宅物流を中心に暮らしを支えるフィールドで、安定した基盤と確かな信頼を築いてきた会社です。安全面では「安全宣言企業」を目指す方針を掲げ、2024年度の重大事故はゼロを達成。全国19会場・430名が参加したドライバー地区研修や、グループ研修施設「クレフィール湖東」を活用した実践訓練を継続して実施しており、無事故連続記録表彰制度で安全への取り組みが評価される仕組みもあります。 2025年10月にはビジネスカジュアルを導入し、DEI&B推進プロジェクトの発足や健康推進イベントの実施を通じて、誰もが自分らしく働ける職場づくりを進めています。

求人ID : VG6MMKN9