【初年度平均年収400万円】夜勤なしの運行管理者／交通費支給あり／車通勤OK／日勤のみ
- 正社員
- 【年収】300万円〜、【月給】20万円〜
- 朝日自動車第二株式会社（本社営業所）
- 大阪府堺市西区稲葉1-3020-1
最終更新日：2026年06月29日
求人PR
・タクシーの安全運行を支える運行管理職、拠点は栂・美木多駅から車6分
・日勤のみ、実働8時間のシフト制(6時~18時の間)
・月収20万~48万円、昇給・賞与あり
・月8~9日休み、有給休暇あり
・運行管理者(旅客)資格必須、マイカー通勤OK
募集要項
職種
運行管理者
雇用形態
正社員
仕事内容
タクシー会社に欠かせない、運行管理者の募集です。 ▼仕事内容 タクシードライバーの体調管理や勤務時間の管理、売上金管理などを中心としたお仕事です。 ＜具体的には＞ ・タクシードライバーの体調管理、勤務時間の管理 ・売上金管理 ・クレームや事故対応 ◎頑張りをしっかり評価する環境!! ドライバーが安全にお客様を送迎するために、運行管理者は欠かせない存在です。 クレームや事故の初期対応をいただくこともあります。 大変なこともありますが、その分真摯な対応が評価されたり、感謝されることもあります。 仕事を通じて、自分の成長へとつなげたい方にオススメのお仕事です。 ◎コミュニケーションスキルを活かせる!! 運行管理者に大切なことは、ドライバーの立場になって考えるということ。 そのためには、相手の気持ちを汲み取る気配りやコミュニケーションスキルが大切です。 気持ちの良い対応が、ドライバーの精神状態を安定させ、事故ゼロにもつながります。 貴方の存在が、安全な運行を実現し、社会貢献にも繋がるお仕事です!! <こんな方におすすめ!> ・車の運転が好きな方 ・自宅近隣、地元で働きたい方 ・接客や販売のご経験をお持ちの方 ・自分のペースで働きたい方 ・社会で必要とされる仕事に就きたい方
こだわり条件
給与
【年収】300万円〜580万円、【月給】20万円〜48万円
給与詳細
◆給与 ・想定月収:20〜48万円(平均月収約33万円) ・初年度平均年収400万円、最高580万円
勤務時間
日勤：6：00～15：00/7：00～16：00/8：00～17：00/9：00～18：00 ※実働8時間、休憩1時間 ※専属ではなくシフト制です。
休日・休暇
月8〜9日 有給休暇(初年度10日・入社半年後以降に付与) 慶弔休暇など
待遇・福利厚生
◆社会保険完備(雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金) ◆休暇制度（年次有給休暇・忌引休暇・産休育休など） ◆各種手当 ◆管理職登用制度あり ◆有給休暇（初年度10日・入社半年後以降に付与） ◆交通費規程支給 ◆定年65歳（再雇用制度あり） ◆マイカー・バイク・自転車通勤ＯＫ
勤務地
〒590-0156 大阪府堺市西区稲葉1-3020-1
アクセス
泉北高速鉄道「栂・美木多駅】車6分 ※マイカー・バイク通勤可能
受動喫煙防止のための取組み
敷地内禁煙
応募条件
必須条件
＜必須条件＞ ・運行管理の実務経験 ・運行管理者資格者証(旅客)を保有されている方 ・基本的なPC操作(Word,Excel)ができる方 ・学歴不問 ＜歓迎条件＞ ・人事労務経験がある方 ・タクシーの配車経験をお持ちの方 ・バス会社やタクシー会社で就業されたご経験をお持ちの方 ・ハローワークで仕事を探しているかたも是非ご応募ください!
必要免許
なし
必要資格
運行管理者(旅客)
選考プロセス
【エントリー後のプロセス】 GOジョブからエントリー→会社説明会参加→面接1回→採用 最初の面接時に履歴書を持って来て下さい。 職場見学歓迎!お気軽にお問い合わせください 入社日はご相談可能です。 本求人はGOジョブ株式会社の採用支援サービスとなります。 ご希望の際には転職活動のサポートもございます。 （職業紹介事業許可番号：13-ユ-318527）
GOジョブ編集部からのおすすめポイント
■ 大阪で70年、福祉輸送の先駆企業でドライバーの安全を支える運行管理
朝日自動車第二株式会社は、1950年の設立以来、大阪府内でタクシー事業と福祉輸送を手がけてきた地域密着型の交通事業者です。2024年からはロイヤルリムジングループに加わり、経営基盤をさらに強化しています。
運行管理者の仕事は、ドライバーの体調確認や勤務時間の管理、売上金の管理、クレーム・事故発生時の初期対応など多岐にわたります。堺市南区の拠点は住宅地に近く、マイカーやバイクで通勤しやすい環境です。
同社は1970年代から障がい児童の通園支援を続け、介護施設の運営にも取り組んできました。こうした福祉の精神が社風に根付いており、ドライバーとの信頼関係を大切にする職場です。
こんな人におすすめ
①人の体調や心の変化に気づける方1人で車両を運転する時間が長いため、自分のペースで働きたい方に適した職種です。
運行管理者はドライバーの出庫前に体調を確認し、安全な運行を判断する役割を担います。日々顔を合わせるなかで「いつもと表情が違う」「声のトーンが低い」といった小さなサインに気づき、声をかけられる方に向いています。
タクシー会社の運行管理は、事故やクレームが発生した際の初動対応も含まれます。冷静に状況を聞き取り、関係者との連絡を段取りよく進められる落ち着きがある方であれば、周囲からの信頼を得やすい仕事です。接客業や介護職など、人と向き合う仕事の経験がある方は、その対人スキルを堺市エリアでの運行管理に活かせます。
②裏方の仕事にやりがいを感じられる方
運行管理者は表に出る仕事ではありませんが、ドライバーが安心して乗務できる環境をつくるという大きな役割があります。自分の対応がドライバーの安全や乗客の満足につながっていることに、静かな達成感を覚えられる方に向いています。
PC操作(Word、Excel)を使った勤怠管理やデータ整理も日常業務の一部です。事務的な作業を正確にこなしつつ、現場の状況にも目を配れるバランス感覚がある方は力を発揮しやすい環境です。堺市南区エリアで地域の交通を支える仕事に就きたい方にとって、長く働き続けられる職場です。タクシー業界の裏方として地域の交通安全を担うことに、社会的な意義を感じられる方にとって働きがいのある仕事です。
企業情報
企業名
朝日自動車第二株式会社営業所
本社営業所
住所
〒590-0156 大阪府堺市西区稲葉1-3020-1
会社紹介
朝日自動車第二株式会社は、大阪で70年以上にわたりタクシーを中心とした交通サービスを提供してきた、地域に根差した企業です。2024年1月からはロイヤルリムジングループの一員として、より安定した経営基盤のもとで成長を続けています。 前身となる朝日自動車は1950年に設立され、戦後の復興期から地域交通を支えてきました。当社の大きな特徴は、人に優しいタクシーづくりを掲げ、福祉・介護の精神を大切にしていること。1970年代初期から障がいを持った児童の通園支援に取り組み、10人乗りワゴン型タクシーやマイクロバスによる送迎システムを構築。40年以上にわたりスクールバス・タクシーの運営を続けています。 また、2000年には大阪市内のタクシー業界で初の訪問介護事業所として指定を受け、大阪市住之江区の本社を始め東大阪市、堺市にも訪問介護センターを開設。ヘルパー資格を持つドライバーが活躍し、高齢者や障がい者の交通問題解決に貢献しています。 一方で最新技術の導入にも積極的です。配車アプリは国内需要ナンバーワンの「GO」をはじめとした3つのアプリを導入し、効率的な営業スタイルを実現。大阪万博を控えたインバウンド需要の取り込みにも力を入れています。 当社では、乗務員さんを会社の宝として考え、働きやすい職場づくりと待遇改善に努めています。経営者・乗務員・職員が一丸となって、社会貢献と事業成長の両立を目指す、信頼と実績のある企業です。
求人ID : YQZ2JEV8
